서울 상담전화
02-2135-1904

구리 상담전화
031-556-9969

상담가능시간 평일 09:00~18:00

빠른무료상담신청

성함

연락처

상담내용

[자세히]

21년 일자리 안정자금 계속 지원하기로 결정

2019년부터 급격한 최저임금 인상으로 인해 사업주 인건비 부담을 덜어주기 위해 시작된

일자리 안정자금이 내년도 21년에도 지원하기로 결정했다고 합니다.

 

지원되는 금액은 다음과 같습니다.

 

 

 

 5인 이상 사업장

5인 미만 사업장 

 20년

 9만원

11만원 

 21년

 5만원

7만원 

 

 

최저임금의 인상 폭이 높지 않다고 판단되어 지원 금액을 9만원에서 5만원으로 감소하였습니다. (5인 미만은 11만원에서 7만원)

 

 

0

추천하기

0

반대하기

첨부파일 다운로드

등록자관리자

등록일2020-09-14

조회수1,053

  • 페이스북 공유
  • 트위터 공유
  • 밴드 공유
  • Google+ 공유
  • 인쇄하기
 
스팸방지코드 :
  • 사장님!! 고용·산재보험 보험료 납부내역 홈택스에서 확인하고 세금감면 받으세요.
  • 관리자

    사장님!! 고용·산재보험 보험료 납부내역 홈택스에..

    개인사업주들이 편해졌다. 올해부터는 국세청 홈택스를 통해 직접 고용·산재보험(건강·연금 포함) 납부내역을 확인하고 종합소득세를 신고할 수 있게 되었기 때문이다. 근로복지공단(이사장 이재갑)은 종합소득세 신고기간 중 사업주들의 종합소득세 신고 간..more

  • `장애인고용촉진 및 직업재활법` 등 고용노동부 소관 5개 법령안 국무회의 의결
  • 관리자

    `장애인고용촉진 및 직업재활법` 등 고용노동부 소관..

    * 장애인고용법, 퇴직급여법 시행령, 고용정책기본법 시행령, 근로복지기본법 시행령, 파견법 시행령 정부는 10월 22일(화) 국무회의에서 짧은 시간을 근로하는 장애인 근로자에 대한 불합리한 차별 규정을 정비하는 `장애인고용법` 등 고용노동부 소관 5개 법령안을 ..more

  • 최저임금 차등적용 한다면 올리는 쪽일 것
  • 관리자

    최저임금 차등적용 한다면 올리는 쪽일 것

    이낙연 국무총리는 21일 최저임금 차등적용에 대해 `막상 하려고 하면 많은 과제가 있을 것`이라며 `당장 차등화를 하면 (특정 업종이나 지역의 최저임금을)내리기보다는 올리는 쪽으로 가지 않을까 한다`고 말했다. 이총리는 이날 국회에서 열린 경제분야 대정부 질..more

  • 경력단절여성 재취업 돕는 `새일센터` 유망직종훈련과정 대폭 확대
  • 관리자

    경력단절여성 재취업 돕는 `새일센터` 유망직종훈련..

    출산, 육아 등으로 경력이 단절된 여성(경단녀)의 재취업을 돕는 `여성새로일하기센터(새일센터)`가 코딩, 쇼핑몰 개설 등 유망직종의 훈련과정을 대폭 늘렸다. 자신의 경력을 살리고자 하는 경난녀를 지원하는 시범사업도 올해 시작한다. 여성가족부는 급변하..more

  • 취준생 8만명에 월 50만원 지급
  • 관리자

    취준생 8만명에 월 50만원 지급

    정부가 취업준비생에게 한 달에 50만원을 지급하는 `청년구직활동지원금` 신청을 이달 25일부터 받는다. 월 50만원씩 6개월 동안 최대 300만원을 받을 수 있다. 고용노동부는 까다로운 절차를 거쳐야 지급하도록 설계했다고 설명하고 있지만 일각에서는 `정부가 명확..more

  • 재직자도 임금체불 되면 국가가 대신 임금 준다
  • 관리자

    재직자도 임금체불 되면 국가가 대신 임금 준다

    가동 중인 사업장의 저소득 근로자도 7월부터 임금을 제때 못 받을 경우 사업주를 대신해 국가로부터 체불임금을 지급(체당금)받을 수 있다. 지금까지는 도산으로 어쩔 수 없이 퇴직하거나 사업장이 가동 중이라도 퇴직한 경우에 한해 체불된 임금을 체당금으로 메..more

  • [노사정 전문가 100명에게 물었더니] 올해 최대 노동이슈는 `노동시간단축 후속조치`
  • 관리자

    [노사정 전문가 100명에게 물었더니] 올해 최대 노동..

    노동시간단축은 지난해 이어 올해도 뜨거운 노동이슈다. 지난해 1위였던 노동시간단축이 올해도 1위에 올랐다. 지난해에는 법정 노동시간이 줄어들 것이라는 기대가 담긴 1위였다면 올해는 `줄어든 노동시간이 혹여 늘어나지 않을까` 하는 우려가 섞인 1위라는 점에..more

  • 호주 직장괴롭힘 법(Fair work act)이 던지는 교훈
  • 관리자

    호주 직장괴롭힘 법(Fair work act)이 던지는 교훈

    `직장 내 괴롭힘` 관련한 근로기준법 개정안이 환경노동위원회를 통과하면서 관심이 모아지고 있다. 이 개정안은 사업주가 취해야 할 각종 조치 의무도 부과하고 있다. 그간 사례가 많이 누적되지 않은 만큼, 어떤 게 직장괴롭힘인지 정의규정 해석부터 시작해 논란..more

  • 잠 못 자는 고통에 대해서; 이선웅 직업환경의학전문의(한국노동안전보건연구소)
  • 관리자

    잠 못 자는 고통에 대해서; 이선웅 직업환경의학전문..

    우리나라는 전체 사업장의 33.4%(2013년 한국노동연구원)가 야간작업이 포한된 교대작업을 하고 있다. 교대작업을 하면서 노동자들이 가장 힘들어하는 것 중 하나가 수면장애일 것이다. 일례..more

  • [노사관계] 근로기준법상 근로자대표의 결정
  • 관리자

    [노사관계] 근로기준법상 근로자대표의 결정

    1. 서 설 주52시간 근로제 시행 이후 유연근로시간제도, 보상휴가제 등을 도입하거나 그 도입을 검토하는 사업장이 증가하고 있다. 그런데 유연근로시간제 등을 시행하기 위해서는 근로기준법상 근로자대표와 서면합의가 요구된다. 그러나 근로자대표의 적격, 결정 ..more